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中国四国地方環境事務所

【募集終了】任期付職員募集(中国四国地方環境事務所 野生生物課)

1. 採用機関及び採用予定人数

環境省中国四国地方環境事務所 野生生物課  1名 

2. 勤務地

以下の事務所にて勤務していただく予定です。
なお、通勤が可能であれば、勤務地に居住する必要はありません。
 ・岡山県岡山市北区下石井1-4-1 岡山第2合同庁舎11F 中国四国地方環境事務所

3. 公募の内容

任期の定めのある環境省職員(行政職俸給表(一))として、採用します。

4. 職務の内容

<外来生物企画官>
  採用後は、中国四国地方環境事務所野生生物課に配属となり、他の職員と協調し、上司の指導を受けながら、特定外来生物による生態系等に係る被害の防止に関する法律(以下、「外来生物法」という)に関する業務に従事します。
  具体的には、以下の業務に従事します。
  ① 港湾部、内陸部等のヒアリ等特定外来生物の侵入防止のための体制の構築・強化(業務の発注作業、契約に向けた調整及び受注者への指示等を含む)
  ② 国内侵入初期の特定外来生物の防除等にかかる業務
  ③ 特定外来生物対策にかかる幅広い関係者との連絡調整体制の構築と強化
  ④ 外来生物法に関する許認可手続き、引き取り処分、指導
  ⑤ 特定外来生物にかかる交付金等の調整
  ⑥ 特定外来生物等にかかる普及啓発に関する業務
  ⑦ 上記①~⑥に必要な企画・立案、関連情報の収集・分析、関係機関等との連絡調整、会議への参加・運営等の業務、その他必要に応じて野生生物課長等が指示する業務

5. 求める人材

以下の(1)~(6)を満たす者。
(1)以下のいずれかを満たすこと
  ① 外来生物または有害生物の防除、もしくは動植物の保護管理に関する業務に4年以上従事した経験を有すること。
  ② 生態系の保全に関する業務、特に利害関係者等の関係者間の合意形成、普及啓発などに関わる業務に4年以上従事した経験を有すること。
  *経験には、研究機関における野生生物に関する研究実績を含む
(2)外来生物対策、有害生物の防除、生態学、保全生物学等、野生生物の種の保存等について知見を有すること。(大学、大学院等で当該分野に関する研究実績があることが望ましい。)
(3)大学卒業後7年以上、短大卒業後10年以上又は高等学校・中等教育学校卒業後12年以上の業務経験(大学院での研究業務を含む)を有すること
(4)パソコンを使った電子メールによる連絡、ワード・エクセル・パワーポイント等による文書等の作成などの事務能力を有すること
(5)普通自動車の運転免許を有し、運転ができること
(6)心身ともに健康で、採用予定期間(令和7年3月31日まで )中、継続して勤務が可能なこと

6. 採用期間

令和5年7月1日から令和7年3月31日まで(予定)
※ 手続きの進捗等に応じて調整の上、採用時期が前後する場合があり得ます。

7. 身分及び処遇

国家公務員として採用され、国家公務員法(昭和22年法律第120号)に基づく、分限、懲戒、守秘義務等の服務規定の適用を受けます。
俸給決定については、一般職の職員の給与に関する法律(昭和25年法律第95号)が適用され、初任給は、学歴、勤務経験等を考慮し決定されます。
当該給与の他、該当があれば諸手当(扶養手当、住居手当、通勤手当等)が支給されます。

8. 応募資格

上記「5.求める人材」参照。
この他、以下に該当する者は応募できませんのでご了承下さい。
・日本国籍を有しない者
・国家公務員法(昭和22年法律第120号)第38条の規定により国家公務員となることができない者
○ 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでの者その執行を受けることがなくなるまでの者
○ 一般職の国家公務員として懲戒免職の処分を受け、その処分の日から2年を経過しない者
○ 日本国憲法施行の日以降において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
・平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者(心神耗弱を原因とするもの以外)

 

9. 応募締切

 令和5年5月12日(金)(必着)

10. 選考方法

【第1次選考】
 審査方法:書類選考
 ※ 第1次選考の結果は、応募者全員に通知します。
   
【第2次選考】
 審査方法:面接による人物試験
 ※ 第2次選考の日時・場所等は、第1次選考を通過した者に通知します(面接会場及び手法については新型コロナウイルス感染症対策に鑑み、状況に応じ別途考慮します)。また、第2次選考の結果は、第2次選考受験者全員に通知します。

11. 応募書類

(1)小論文
   ①「特定外来生物の防除に関して自身が貢献できること」、②「特定外来生物の防除に関して多様な関係者との役割分担及びそのために必要な事項」(①~②を自由選択)について、1200字以内で論述すること。
(2)履歴書(写真貼付)
  ※ 連絡用に携帯電話番号及びEメールアドレスを必ず記載のこと。
(3)過去の業務経験一覧
  ※ これまでの職歴を主な担当業務の内容とともに、時系列で記述すること。
    なお、特に「5.求める人材」に関連する業務(研究を含む)の場合、詳細に記述すること。

12. 勤務時間及び休暇

(1)勤務時間
   原則8時30分から17時15分まで(昼休みは12時から13時まで)の
  7時間45分/日(週38.75時間)。
  上記勤務は、必要に応じ残業があります。
 
(2)休暇
   週休2日(土・日)、国民の祝日、年末・年始のほか年次休暇、特別休暇(結婚、忌引等)があります。なお、週休日等に勤務が発生する場合は、休暇を振り替えることができます。

13 応募書類提出先及び問い合わせ先

 応募書類は、郵送もしくは電子メールにより、以下に送付して下さい。
 ・郵送の場合 
   〒700-0907
     岡山市北区下石井1-4-1 岡山第2合同庁舎11F
   中国四国地方環境事務所 総務課 あて 
   (朱書で封筒に「任期付職員応募(野生生物課)」と記載してください。)
 ・電子メールの場合 
  宛先:tyuushikoku-soumuline@env.go.jp 
  件名:任期付職員応募(野生生物課)
  (データはPDF、WORD、EXCEL形式で、7MB以内。)
 ※ 電子メールで提出した場合には、以下の問い合わせ先に提出した旨を連絡すること。
  【問い合わせ先】 
 TEL: 086-223-1577(代)
 担 当: 中国四国地方環境事務所総務課 任期付職員応募担当

14. 備考

(1)給与等については、学歴、経歴等を勘案して一般職の職員の給与に関する法律に基づき決定されます。
(2)採用内定者に選考された場合、健康診断を受診(自己負担、任意の医療機関で実施)し、その結果を提出していただくことになります。
(3)採用内定者に選考された場合、最終学歴に係る卒業(修了)証明書及び過去に在籍した会社等への在籍証明書を提出していただくことになります。
(4)最終的に採用内定者に選考された場合、現在職に就いている方は、採用時に当該所属先から退職していただく必要があります。
(5)応募書類の返却は行いませんので、あらかじめご了承ください。

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